Ervoor zorgen dat medewerkers altijd op tijd en correct hun salaris ontvangen, dat is toch mooi werk!’

Heb jij ervaring met salarisadministratie en ben je klaar voor een nieuwe stap in je loopbaan? Lees dan gauw verder!

Wie zijn wij?

Teleperformance is het grootste contactcenter in de Benelux en Suriname, met meer dan 3.000 collega’s en vijf vestigingen in Suriname.
We bedienen meer dan 30 opdrachtgevers en verzorgen het contact met al hun klanten, waarbij we rekening houden met diverse wensen en beschikbaarheden van onze medewerkers. 

Alembo, nu onderdeel van Teleperformance, biedt een innovatieve en internationale werkomgeving en levert hoogwaardige klantenservice aan Nederlandse en Belgische klanten. Vanuit onze locatie in Paramaribo verzorgen we dagelijks klantenservices en e-administratieve diensten via verschillende digitale kanalen en moderne technologieën, altijd afgestemd op de behoeften van de klant. 

De fusie van Teleperformance en Alembo versterkt onze gezamenlijke capaciteiten en stelt ons in staat ambitieuze groeidoelstellingen te realiseren, terwijl we ons blijven focussen op uitmuntende service en een uitstekende klantbeleving. 

Wat ga je doen?

Als salarisadministrateur ben jij een professional met specialistische vakkennis. Jij zorgt samen met je collega’s ervoor dat het salaris van onze klanten correct wordt berekend en dat de bijbehorende afdrachten worden gedaan. Daarnaast weet jij wat de wet- en regelgeving voor gevolgen heeft voor de loonbelasting, de sociale zekerheid en het arbeidsrecht voor onze klanten. Die wet- en regelgeving verandert nogal eens!

Al met al een functie waarin het hebben van affiniteit met cijfers en een analytische, zelfstandige en nauwkeurige houding van doorslaggevend belang is.

Je belangrijkste taken:

  • Je stelt de loonadministratie op en houdt bij door het verzamelen, verwerken, controleren en archiveren van informatie over onze klanten;
  • je verwerkt mutaties, zoals veranderingen in loon of persoonsgegevens;
  • je blijft op de hoogte van wijzigingen op het gebied van belastingen en wetgeving voor de salarisadministratie
  • je zorgt ervoor dat de loonslips tijdig worden gegenereerd.

De vacature is echt iets voor jou, want jij:

  • hebt een afgeronde MBO_HBO opleiding;
  • hebt ervaring en affiniteit met payroll systemen, kennis van Numbers strekt tot aanbeveling;
  • hebt ervaring met geavanceerde excel-functies; 
  • verliest geen focus ondanks strakke deadlines en operationele druk;
  • bent stressbestendig en kan optimaal presteren in welke situatie dan ook;
  • houdt van cao’s en houdt de wetgeving nauwlettend in de gaten, wat je tot een waardevolle adviseur maakt;
  • beschikt over het Praktijkdiploma Loonadministratie (is een pré)
  • hebt een klantgerichte en dienstverlenende instelling;
  • je bent een teamplayer maar kan net zo goed zelfstandig werken
  • bent communicatief vaardig en hebt een goede beheersing van de Nederlandse taal zowel in woord als geschrift
  • bent fulltime beschikbaar per week, van maandag tot en met vrijdag, tussen 06:00u en 16:00u.

Wat bieden wij jou?

  • Een professionele, innovatieve, gastvrije, inclusieve, multinationale en ontwikkelingsgerichte werkomgeving;
  • Leuke, behulpzame en gezellige collega’s;
  • Een team dat klaar staat om je te helpen ontwikkelen en groeien;
  • Een waardevast salaris.
  • Toegang tot GoodHabitz, een online opleidingsportal waar je ten alle tijden je kennis op verschillende gebieden kan uitbreiden.

🗓️Geplande instroomdatum: 1 oktober 2024

Klaar om te solliciteren?

Klik op de sollicitatieknop hieronder om te beginnen.
We raden aan om een desktop/laptop te gebruiken, aangezien je enkele tests moet afleggen tijdens het invullen van het sollicitatieformulier.

Heb jij je cv ook al gereed? Want jij zal ook gevraagd worden om jouw cv te oploaden.
Heb je hulp nodig bij het maken van een professioneel cv, klik hier!

Helaas is alleen digitale sollicitatie mogelijk. Veel succes!

Hoe ziet de Sollicitatieprocedure eruit?

We bekijken je sollicitatie zorgvuldig en nodigen je op basis van jouw cv al dan niet uit voor een testronde.

Kennismakingsgesprek met het People & Culture team en met de teammanager van onze Business Unit Finance voor een algemene beeldvorming van jouw persoonlijkheid en motivatie.

Na een succesvol kennismakingsgesprek wordt je uitgenodigd voor een tweede gesprek. Deze keer met de projectmanager manager en de directeur. Dit gesprek is bepalend voor jouw indienstreding.

Het contract wordt getekend en dan werk jij officieel ook bij Alembo :)

Nog vragen?

Kijk eerst op de FAQ-pagina.
Staat je antwoord er niet tussen, stel dan je vraag via het formulier onderaan de FAQ-lijst.

Bekijk andere vacatures

Nu geen baan voor jou ?
Meld je dan aan voor onze jobalert
Loading